Talent Acquisition

Depot Jaya Bangunan · 📍 Bogor, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 9.000.000 per month
[object Object]

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar untuk menemukan talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Membuat dan mengelola jaringan hubungan profesional dengan talenta dan perekrutan agen.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi merekrut yang efektif untuk menarik talenta berkualitas.,Melakukan wawancara dan evaluasi potensial talenta untuk memastikan mereka sesuai dengan budaya dan nilai perusahaan.,Mengelola proses perekrutan dan onboarding untuk talenta baru.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan talenta internal dan eksternal.,Melaporkan dan menganalisis data perekrutan untuk meningkatkan kinerja perekrutan.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan talenta dan memastikan bahwa strategi perekrutan sesuai dengan tujuan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran perekrutan atau talenta acquisition.,Pemahaman yang kuat tentang pasar kerja dan tren perekrutan.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan tim dan kemampuan komunikasi yang baik.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak perekrutan dan manajemen talenta.,Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi potensial talenta dengan efektif.,Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi merekrut yang efektif.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Penelitian pasarManajemen jaringan hubungan profesionalStrategi merekrutWawancara dan evaluasi talentaManajemen proses perekrutanAnalisis data perekrutanKomunikasi efektifKerja tim
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait